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三里桥街道“志愿红” 让文明新风浸润心田

编辑日期:2020/9/10   作者:管理员   来源:金安文明网   点击次数:

自今年文明创建工作开展以来,三里桥街道积极采取措施,通过多措并举不断壮大党员志愿者队伍,完善细化新时代文明实践志愿服务供给菜单和需求菜单,不断提升志愿服务精准化、专业化水平,建立健全新时代文明实践长效化常态化工作机制,让文明新风浸润心田。

 

结合实际,健全队伍。充分动员辖区党员,加强与社区、企事业单位、学校的联系,建立扩大党员志愿者队伍,及时更新登记信息和服务档案,加强队伍管理。加大志愿服务宣传力度,将辖区内有热情、有能力、有经验的人员调动起来,及时为志愿服务队伍注入新鲜血液。目前,我街共招募志愿者3000余人,并结合个人特长,组建不同的特色志愿队。

搭建平台,开展活动。以开展新时代文明实践活动为中心,在重要节假日,利用“我们的节日”主题活动,开展健康体检、上门慰问困难户、加强未成年人教育等特色活动;以“便民”为基础,组织志愿者对老旧小区开展环境整治,清扫卫生死角,撕除“牛皮癣”。以“护民”为保障,定期开展巡逻工作,调动了广大群众自愿参加到维护社会治安的队伍中,不定期发放治安宣传资料,开展消防安全知识讲座,提高居民防范意识。

建立台账、动态管理。结合实际,志愿者根据预先确定的内容、格式和记录方式,建立志愿服务电子台账,对志愿服务开展进行电子化管理,注明服务时间、服务内容、服务对象和服务质量等,确保记录准确及时,方便保存和日后进行查询。开展的志愿服务活动及时在志愿服务信息系统中更新,根据志愿者志愿服务的次数、时长,统计志愿者的志愿服务积分,实行积分兑换奖品激励制度,并在志愿服务积分兑换登记簿上登记记录。

组织培训,提升技能。坚持培训与服务并重的原则,通过集中辅导、座谈交流、案例分析等方式,对志愿者进行志愿服务技能培训。跟踪掌握志愿者接受培训、参加服务的情况,合理安排服务时间和服务任务,实现志愿者、服务对象和活动项目的有效衔接。通过加强志愿者的培训工作,壮大志愿者队伍,提升志愿者队伍专业化水平,推动志愿服务工作不断向制度化、规范化、专业化迈进。(郭雪莲、尉理)